[solidcore]: Skalerer treningssuksessen med slagkraftig spillbasert opplæring

Skalerbar opplæring for en merkevare i rask vekst

Rask vekst gir raske endringer. Hos [solidcore], en boutique-treningskjede som vokser raskt i hele USA, var det krevende å opprettholde merkevarestandardene mens nye instruktører skulle onboardes i stor skala. Tradisjonelle læringsmetoder strakk ikke til, så de valgte spillbasert, AI-drevet opplæring for å gi L&D-strategien konsistens, engasjement og smidighet.

Opplæring som engasjerer, gir energi og løfter de ansatte

Gå inn i et hvilket som helst av studioene, og du kjenner energien – så hvorfor skulle ikke opplæringen være like dynamisk?

Ved å gjøre opplæringen morsom, interaktiv og givende speiler Attensis spillbaserte læringsplattform den motivasjonen og driven som preger fellesskapet i [solidcore].

Spillbasert læring: fleksibel, konkurransepreget og drevet av fellesskapet

Treningsbransjen lever av tilgjengelighet og motivasjon, og opplæringen av de ansatte bør ikke være annerledes. Med Attensis digitale læringsplattform har instruktørene i [solidcore] tilgang til opplæringen når og hvor de trenger det.

"Den er tilgjengelig for coachene våre, hvor og når de vil."

Alyssa Shaw
Chief Operating Officer | [solidcore]

I bunn og grunn bygger spillbasert opplæring på atferdsvitenskap for å øke engasjement, læring som sitter og sunn konkurranse. Resultatet? Instruktørene lærer ikke bare – de løfter aktivt ferdighetene sine sammen med kollegene.

"Det har virkelig skapt mye begeistring rundt bruken av plattformen."

Jenna Marciano-Milone
Director of Talent L&D | [solidcore]

Utrolig engasjement: 1 million gjennomspillinger på én måned

Siden lanseringen av den AI-drevne opplæringen har [solidcore] hatt over 1 million gjennomspillinger på bare noen få måneder, med 8x repetisjonsrate etter sertifisering – et tydelig bevis på hvor effektiv den er.

AI-drevet, skreddersydd opplæring med Attensi Creator

Med denne mer personlige tilnærmingen til læring er opplæringen i [solidcore] nesten like boutique-preget som selve treningsopplevelsen. Akkurat som studioene tilbyr tett oppfølging og skreddersydde økter, trengte L&D-strategien samme grad av tilpasning.

Derfor valgte de Attensi Creator, et kraftig verktøy for innholdsproduksjon som gir teamet fleksibilitet til å tilpasse opplæringen av de ansatte etter hvert som ulike studioer og markeder utvikler seg. Ved å demokratisere innholdsproduksjonen gjør AI-drevne verktøy at [solidcore] raskt kan utforme, justere og skalere opplæringsmateriell – slik at hver coach har ferdighetene de trenger, akkurat når de trenger dem.

Bygger selvtillit i et trygt læringsmiljø

I [solidcore] handler opplæring ikke bare om kunnskap, men om selvtillit. Coachene må være forberedt på å håndtere ekte kundemøter samtidig som de holder oppe den energiske, motiverende stemningen som kjennetegner merkevaren.

Det er her spillbasert opplæring gjør en forskjell. Ved å la de ansatte øve på treningskunnskap, finpusse coachingferdighetene og håndtere en rekke ulike scenarioer – alt i et trygt miljø uten risiko – sørger [solidcore] for at teamet er klart til å lede, uten frykt for å skade kundeopplevelsen.

Dette er særlig viktig i de mange sårbare situasjonene som oppstår i treningsbransjen.